운영요원 육성 시스템
The Original Adventure
운영요원 육성 시스템
EN 15567 기준에 맞게 운영요원의 인선, 개발, 육성과 관리를 합니다.
1. 교육 요원 대상자 선정
기본 지식과 원만한 의사소통 스킬을 갖춘 자로 인선 기준 적합자
2. 교육목표
시설물의 운영 및 관리 기술 개발을 통한 참가자의 올바른 품성 개발
3. 교육방법
현장 설치 후 자체 시설물을 토대로 현장실습, 경험학습으로 운영함
4. 소요시간
2~3일 코스 약 16~21시간
5. 교육 프로그램 구성요약
| 구분 | 주요내용 | 비고 |
|---|---|---|
| 교육목표 | 성공적인 코스 운영 및 안전/관리 스킬의 현장 적용 | 대상에 따라 조절함 |
| 일정장소 |
3일(합숙, 비합숙 가능). 자체 건설된 훈련센터 | |
| 대상인원 | 10~12명 정도 적절함(Speaking 경험자) | |
| 교육방법 | 참여식 경험학습방법, 시범실습, 강의, 토의, 시물레이션 | |
| 주요내용 |
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| 수료증서 | 어드벤처(주)에서 발행하는 수료증 수여 | |
| 교육평가 | 지식, 스킬, 태도 측면에서의 역량평가 및 개인별 코멘트 | 개별 평가 리포트 |
6. 교육일정표
7. 교육 역량 평가
| 지식 | W | 스킬 | W | 태도 | W |
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| 총 100점 | 총 100점 | 총 100점 | |||